Как иностранцу получить разрешение на работу в России?

Трудовая миграция в Россию является характерным явлением для жителей ближнего зарубежья. Приток рабочей силы растет с каждым годом, что связано с отсутствием рабочих мест у мигрантов на родине и с высоким спросом на определенных специалистов в РФ. Разрешение на работу для иностранных граждан https://www.paritetk.ru/razreshenie-na-rabotu/ является обязательным документом, который дает право официального трудоустройства на территории России.

Порядок получения разрешения на работу в РФ

Граждане, прибывающие на работу в Россию из безвизовых стран, должны получить специальный патент. При этом, претендент на указанный документ, оформляет заявление в органы ФМС. Срок действия патента составляет 12 месяцев и дает право трудоустроиться только в том регионе России, в котором он был получен. Данный документ разрешает работать только у физического лица или индивидуальных предпринимателей.

При получении разрешения на работу в упрощенном порядке, заявление в органы ФМС подает сам трудовой мигрант или заинтересованный в нем работодатель. Срок действия разрешения обычно совпадает с действием трудового договора.

Если претенденту на работу требуется виза для въезда в страну, то разрешение на трудоустройство за него оформляет работодатель. Первоначально организация подает заявку на привлечение трудовых мигрантов, а далее занимается оформлением документов на въезд. При получении разрешения мигрант предоставляет справки об отсутствии у него венерических заболеваниях, а также подтверждает наличие прививок.

Высококвалифицированные специалисты, привлекаемые на работу в филиалы иностранных компаний и научные организации, имеют право трудоустроиться на территории РФ после подачи ходатайства работодателем или самим мигрантом.